キャリア戦略・働き方

#わらしべキャリア設計図(金曜日)

1ページ戦略メモ:A4一枚で意思決定を早める

「また会議で決めきれなかった。」そんな日が続くと、手元のタスクは増えるのに、心はどんどん軽くならない。資料はスライド40枚。がんばった分だけ“説明”は充実したはずなのに、最後の一押し——意思決定だけが遠い。思い返せば、議題は途中で増殖し、論...
#わらしべキャリア設計図(金曜日)

ペルソナより“シチュエーション”:状況起点の課題再定義

「誰に売るか」より先に、「いつ・どこで・何に困っているか」を掴む。これだけで行動が速く、成果が早くなる。Problem|なぜ“ペルソナ先行”は止まりやすいのか副業や転職の情報を集めるほど、私たちは精巧なペルソナを作り込みがちです。しかし現実...
#わらしべキャリア設計図(金曜日)

JTBD(ジョブ理論)で自分の提供価値を定義する

「顧客は商品を買うのではなく、“ジョブを解決するために雇う”」――これがJTBD(ジョブ理論)の本質です。キャリアや副業においても、この視点で「自分の提供価値」を定義することが、差別化の第一歩になります。Problem|なぜ「提供価値の定義...
#わらしべキャリア設計図(金曜日)

キャリアの“弱み”をサービス化する逆転発想ケーススタディ

Problem|「弱み=不利」という思い込み多くの人は「弱み」を隠そうとします。英語ができないITスキルが不足している自己PRが苦手こうした弱みは転職活動や副業の場面で不安要素としてのしかかります。結果的に「自分には武器がない」と思い込み、...
#わらしべ副業ラボ(水曜日)

わらしべ的_起業準備中に絶対やるべき“10の仮説検証”

Problem|なぜ仮説検証が必要なのか?多くの人が起業準備中に陥るのは、「完璧なビジネスプランを作らなきゃ」という思い込みです。ですが実際は、いくら机上で考えてもお金も顧客も動きません。成功者の共通点は 仮説を小さく立ててすぐに検証 して...
#わらしべ転職戦略(月曜日)

小さなチームのOKR導入—失敗しない初期設定のコツ

Problem:なぜ小さなチームのOKRは挫折するのか「OKRはGoogleも使っている」「目標管理に最適」と聞いて導入してみたけれど、数か月で形骸化個人タスク管理にすり替わるそもそも達成度が測れないという失敗談は少なくありません。特に小さ...
#わらしべ副業ラボ(水曜日)

週1稼働で売上を伸ばす「1day集中コンサル」の設計法

「週1日の集中稼働で売上を伸ばせる仕組みをつくりたい」そんな願いを叶えるのが「1day集中コンサル」という働き方です。Problem|「週5稼働」では副業が続かない副業でコンサルを始めると、次のような課題に直面します。平日は本業で時間がない...
#わらしべキャリア設計図(金曜日)

デザイン思考で差別化を生む:共感インタビュー5つの質問

「質問力こそ競争優位。5問でユーザーの“本音”を掘り当てよう」Problem|凡庸な質問では“差別化のネタ”は掘れない顧客ヒアリングが表面的で、企画が「どこかで見たアイデア」に終わる競合も似た情報を持つため、価格勝負・広告勝負になりがち「デ...
#わらしべキャリア設計図(金曜日)

“わらしべ戦略”でキャリアを自己事業化する7ステップ

① メタ情報平凡な会社員でも“わらしべ戦略”を使えば、キャリアを自己事業化して年収と自由度を同時に高められます。初月1円→3か月後5万円を実現する7ステップと、凡人視点の失敗談・心理フォローを具体的に解説。凡人でも再現できる“わらしべ戦略”...
キャリア戦略・働き方

思考が止まる前に書く「1ページ作戦メモ」活用例

① メタ情報「1ページ作戦メモ」は、思考が止まる前に核心アイデアを一枚にまとめる副業・転職戦略ツール。凡人でも再現できる実践手順と失敗談、心理フォローを網羅。副業ロードマップと年収アップの最短距離を描こう(読了3〜5分)副業もキャリア戦略も...